Vil du prøve kræfter med arbejds- og ansættelsesret i praksis — og have et studiejob tæt på både juraen, medlemmerne og den virkelighed, reglerne skal fungere i? ⚖️ Danish Shipping søger en studentermedhjælper til deres arbejdsmarkedsafdeling, hvor du får hands-on erfaring med juridisk research, overenskomster, kontrakter og faglige opdateringer. Du bliver en del af et stærkt team, arbejder tæt sammen med advokater og jurister og får indblik i Det Blå Danmark. Samtidig får du mulighed for at udvikle dine juridiske kompetencer i et fagligt ambitiøst miljø med en uformel omgangstone. Lyder det som noget for dig? Så søg stillingen i dag på Studerende Online: https://studerendeonline.dk/job/3071345/ 📅 Ansøgningsfrist: 10.08.2026 ⏱️ Ansættelse: Studiejob, 12-15 timer om ugen 📍 Arbejdssted: København #Studiejob #Jobopslag #Jura #Erhvervsjura #Arbejdsret #Ansættelsesret #Overenskomster #JuridiskResearch #Studentermedhjælper #DanskeRederier

#Kender du historien om Dansk Internationalt Skibsregister (DIS)? Dansk Internationalt Skibsregister – DIS – blev oprettet i 1988 med det officielle formål at styrke den danske handelsflåde i den internationale konkurrence. Men DIS-loven fik også en anden konsekvens: Danske rederier blev fritaget for danske overenskomster for søfarende bosat i udlandet – fx i Filippinerne og Indien. Resultatet? At rederierne helt lovligt kunne afskedige danske søfolk og i stedet ansætte udenlandske søfarende til markant lavere løn. For mange blev det et brud med den danske model til søs. Kritikere peger på, at lovgivningen strider mod grundlæggende faglige rettigheder, som er fastlagt af International Labour Organization (ILO), samt mod det europæiske socialpagten. Alligevel har skiftende danske regeringer – også socialdemokratiske – fastholdt ordningen.

#Kender du historien om Dansk Internationalt Skibsregister (DIS)? Dansk Internationalt Skibsregister – DIS – blev oprettet i 1988 med det officielle formål at styrke den danske handelsflåde i den internationale konkurrence. Men DIS-loven fik også en anden konsekvens: Danske rederier blev fritaget for danske overenskomster for søfarende bosat i udlandet – fx i Filippinerne og Indien. Resultatet? At rederierne helt lovligt kunne afskedige danske søfolk og i stedet ansætte udenlandske søfarende til markant lavere løn. For mange blev det et brud med den danske model til søs. Kritikere peger på, at lovgivningen strider mod grundlæggende faglige rettigheder, som er fastlagt af International Labour Organization (ILO), samt mod det europæiske socialpagten. Alligevel har skiftende danske regeringer – også socialdemokratiske – fastholdt ordningen.

🩺 Vil du arbejde med forhandling, rådgivning og interessevaretagelse i en af Danmarks mest indflydelsesrige organisationer? Dansk Sygeplejeråd (DSR) søger en erfaren konsulent, der kan navigere i både offentlige og private overenskomster og sikre medlemmer de bedst mulige vilkår. Du får en central rolle med ansvar for forhandlinger, medlemsrådgivning og samarbejde på tværs af organisationen – i et stærkt fagligt miljø med politisk tæft og høj kompleksitet. Læs mere og ansøg her https://jobbank.dk/job/3013231/ 📅 Ansøgningsfrist: 13. april 2026 kl. 09.00 📍 Arbejdssted: Sankt Annæ Plads, København #konsulent #forhandling #arbejdsret #sundhed #ViAnsætter #LedigStilling #AnsøgJob #Jobopslag