🔄️ Tilbage i hverdagen efter ferien? Det er et godt tidspunkt at få kigget på de små vaner, der styrer arbejdsdagen. Vi giver konkrete råd til at skabe bedre struktur, mere ro og en arbejdsrytme, der holder lidt længere end den første kop kaffe. Læs artiklen her: https://jobbank.dk/artikler/200101/giv-de-gode-arbejdsvaner-et-puf/ #arbejdsliv #arbejdsvaner #karriere #AnsøgJob #Jobopslag

💰 Lønsamtalen bliver snart lidt mere gennemsigtig. EU's nye regler om løngennemsigtighed betyder, at arbejdsgivere fremover i højere grad skal oplyse lønintervallet og ikke længere må spørge til din tidligere løn. Det giver et bedre grundlag for at vurdere jobtilbud, sammenligne muligheder og gå mere velforberedt ind til lønforhandlingen. Læs, hvad de nye regler betyder – og hvordan du får mest muligt ud af dem: https://jobbank.dk/artikler/201429/ #Løn #Karriere #Jobsøgning #Arbejdsliv #AnsøgJob #Jobopslag

💰 Lønsamtalen bliver snart lidt mere gennemsigtig. EU's nye regler om løngennemsigtighed betyder, at arbejdsgivere fremover i højere grad skal oplyse lønintervallet og ikke længere må spørge til din tidligere løn. Det giver et bedre grundlag for at vurdere jobtilbud, sammenligne muligheder og gå mere velforberedt ind til lønforhandlingen. Læs, hvad de nye regler betyder – og hvordan du får mest muligt ud af dem: https://jobbank.dk/artikler/201429/nye-lonregler-giver-dig-bedre-kort-pa-handen/ #Løn #Karriere #Jobsøgning #Arbejdsliv #AnsøgJob #Jobopslag

Brugen af ai handler først og fremmest om læring og om, hvilke kompetencer vi ønsker, at unge mennesker skal udvikle i en verden, hvor svar ikke længere er en knap ressource. En international undersøgelse viser desuden, at unge i langt højere grad lærer om ai gennem sociale medier end gennem undervisningen. Over halvdelen af Generation Z angiver sociale medier som deres primære kilde til viden om ai, mens blot 15 procent peger på undervisere. Det bør få alarmklokkerne til at ringe. For hvis uddannelsessystemet ikke tager føringen, vil sociale medier, teknologivirksomheder og algoritmer i stigende grad forme ikke bare unges forståelse af en teknologi, der kommer til at præge både arbejdsliv, demokrati og samfund, men selve den måde de lærer på. https://uddannelsesmonitor.dk/nyheder/debat/article19407640.ece

Vil du hjælpe sygeplejersker videre efter en arbejdsskade? 💙 Dansk Sygeplejeråd (DSR) søger en arbejdsskadekonsulent til Juridisk Kompetencecenter i hjertet af København. Her får du en hverdag med mening, hvor du rådgiver medlemmer og sikrer dem den hjælp, de har ret til ⚖️ Dine opgaver: ~ Telefonisk og skriftlig rådgivning af medlemmer i arbejdsskadesager 📞 ~ Sagsbehandling efter Arbejdsskadesikringsloven og kontakt til advokater ~ Udvikle rådgivning og sagsgange sammen med teamet ~ Samarbejde med lokale kredse og Lederforeningen i DSR De leder efter dig, der: ~ Har erfaring med arbejdsskadesagsbehandling – fx fra myndighed, fagforening eller forsikring ~ Er stærk i medlemshåndtering og tryg i den professionelle rådgiversamtale 🗣️ ~ Arbejder struktureret, selvstændigt og har overblik over en større sagsstamme ~ Er nysgerrig på digital sagsbehandling og AI~løsninger ~ Har en relevant videregående uddannelse 🎓 Du får: Et team med 4 arbejdsskadekonsulenter og 1 administrativ konsulent 🤝 Grundigt introduktionsforløb og god mulighed for faglig udvikling Fleksibel arbejdsplads med kontor centralt i København Åbenhed, humor og kolleger der giver en hånd når det går stærkt Erfaring fra politisk styret organisation og indsigt i sygeplejerskers arbejdsliv er en fordel. Find jobopslaget via linket: https://jobbank.dk/job/3047133/ #Arbejdsskadekonsulent #DanskSygeplejeråd #DSR #Jura #Sagsbehandling #Fagforening #Arbejdsskade #Rådgivning #Jurist #JobIDK #LedigtJob #København #Medlemsservice

Vil du hjælpe sygeplejersker videre efter en arbejdsskade? 💙 Dansk Sygeplejeråd (DSR) søger en arbejdsskadekonsulent til Juridisk Kompetencecenter i hjertet af København. Her får du en hverdag med mening, hvor du rådgiver medlemmer og sikrer dem den hjælp, de har ret til ⚖️ Dine opgaver: - Telefonisk og skriftlig rådgivning af medlemmer i arbejdsskadesager 📞 - Sagsbehandling efter Arbejdsskadesikringsloven og kontakt til advokater - Udvikle rådgivning og sagsgange sammen med teamet - Samarbejde med lokale kredse og Lederforeningen i DSR De leder efter dig, der: - Har erfaring med arbejdsskadesagsbehandling – fx fra myndighed, fagforening eller forsikring - Er stærk i medlemshåndtering og tryg i den professionelle rådgiversamtale 🗣️ - Arbejder struktureret, selvstændigt og har overblik over en større sagsstamme - Er nysgerrig på digital sagsbehandling og AI-løsninger - Har en relevant videregående uddannelse 🎓 Du får: Et team med 4 arbejdsskadekonsulenter og 1 administrativ konsulent 🤝 Grundigt introduktionsforløb og god mulighed for faglig udvikling Fleksibel arbejdsplads med kontor centralt i København Åbenhed, humor og kolleger der giver en hånd når det går stærkt Erfaring fra politisk styret organisation og indsigt i sygeplejerskers arbejdsliv er en fordel. Find jobopslaget via linket: https://jobbank.dk/job/3047133/ #Arbejdsskadekonsulent #DanskSygeplejeråd #DSR #Jura #Sagsbehandling #Fagforening #Arbejdsskade #Rådgivning #Jurist #JobIDK #LedigtJob #København #Medlemsservice

Ændrer Ai verden? Kunstig intelligens fylder mere og mere i danskernes hverdag - både på arbejdspladsen og i privaten. Kommer AI til at revolutionere arbejdsmarkedet, og er konsekvensen arbejdsløshed eller et bedre arbejdsliv? Er frygten for AIs konsekvenser overdrevne eller helt reelle? Debatten: Ændrer AI verden? | DRTV https://www.dr.dk/drtv/episode/debatten_-aendrer-ai-verden_592273

Navigering i AI-fremtiden Er vi ved at blive kognitivt dovne, eller træner du aktivt din koncentrationsevne i hverdagen? AI beskrives ofte som en »ustoppelig tsunami«, og frygten for at blive overflødig lurer hos mange. Men vi skal erstatte følelsesbaseret panik med rationel, menneskelig styring. Som bindeled mellem DTU-forskning og praksis ser Thomas Bolander tre kritiske indsatsområder: Agentbaseret AI: Vi bevæger os fra simple svar til proaktive handlinger. Din digitale assistent vil f.eks. selv kunne se, at du er forsinket, og rykke dit næste møde uden din indblanding. Produktivitet vs. ulighed: AI kan redde et presset sundhedsvæsen, men i dag flyder værdien og data ofte direkte til Californien. Det kræver politisk rettidig omhu at sikre, at magten ikke centraliseres hos få tech-giganter. Hjernefitness: Vi er evolutionært udfordrede af tempoet. Vi skal træne hjernen, som vi trænede kroppen efter den industrielle revolution: a) Arbejdsliv: Dyrk dyb koncentration og "deep work" uden mobilen ved hånden. b) Privatliv: Løs komplekse udfordringer selv, før du rækker ud efter den nemme AI-løsning. Konceptet "hjernefitness" handler om behovet for bevidst at træne og vedligeholde vores mentale evner, i takt med at kunstig intelligens overtager mere af vores tankearbejde. Ifølge professor Thomas Bolander opstår behovet for hjernefitness, fordi vi risikerer at blive dårligere til at koncentrere os og løse problemer, hvis vi overlader for mange opgaver til AI Læs hans artikel her : https://www.berlingske.dk/indland/professor-kan-til-en-vis-grad-forudse-udviklingen-af-kunstig-intelligens-her-er-hvad-vi-skal-vaere-opmaerksomme-paa

<h2>Det handler om Folkepensionisterne, dine forældre, bedsteforældre og oldeforælder</h2> Marioteten af Danmarks godt en million stemmeberettiget folkepensionister, forsøger at klare dagen og vejen, længst muligt i eget hjem (er ikke en belastning for velfærdssamfundet) - men med en udhulet folkepension, kniber det mere og mere med at få pengene til at slå til. Det er ikke acceptabelt at folkepensionisterne skal gå tiggergang og leve af almisser. Det er den nuværende generation af folkepensionister, der ved hårdt arbejde igennem et langt arbejdsliv, har skabt det overflodssamfund vi har i dag. De har betalt skat af hver en krone de har tjent og staten er ved lov, forpligtet til at henlægge midler, til at yde en værdig folkepension. - <b>Men her knækker snoren</b>, for Mette Frederiksens regeringer har tilsidesat ethvert hensyn til folkepension - skabt et underskud - ved at bruge af pensionsmidlerne til "egne" regerings projekter og donationer. <b>Vi har ikke længere have tiltro til Mette Frederiksen</b> - Vi skal have en udskiftning på statsminister posten, i den næste regering, uanset regeringssammensætning! (del gerne dette indlæg) #Socii #politik #folkepension #folketingsvalg2026 #dkpol @Ole Vagnkjær

I næste uge rejser jeg til Berlin for at deltage i et internationalt dialogmøde om fremtidens pensionssystemer og arbejdsliv i en tid, hvor befolkningerne bliver ældre. Mødet er arrangeret af Konrad-Adenauer-Stiftung og samler eksperter, forskere og samfundsaktører fra en række lande, blandt andet Japan, Estland, Storbritannien, Mexico, Chile og Namibia. Formålet er at udveksle erfaringer og perspektiver på, hvordan vores samfund kan håndtere de store demografiske forandringer, som mange lande står overfor. Som forberedelse har jeg været i kontakt med flere danske aktører på området, ikke mindst en af eksperterne fra Ældre Sagen, for at få de nyeste perspektiver og input med til drøftelserne. Det er et vigtigt emne, som også er meget relevant for Danmark, hvor vi i disse år diskuterer både pensionsalder, seniorarbejdsliv og hvordan vi indretter et bæredygtigt velfærdssamfund. Jeg ser frem til spændende samtaler, nye perspektiver og forhåbentlig også idéer, som kan bruges i den danske debat. Du kan læse mere i pressemeddelelsen her: https://via.ritzau.dk/pressemeddelelse/14829378/assens-politiker-inviteret-til-international-dialog-i-berlin?publisherId=13561809&lang=da