16 pct. af befolkningen over 15 år har brugt mere end 6 timer dagligt foran skærmen til private formål inden for de seneste 3 måneder.

Fra næste år slipper en række udsatte grupper for tandlægeregningen. Senere på året får alle førtidspensionister også gratis tandpleje. Men folkepensionisterne må væbne sig med tålmodighed - "de skal med hurtigst mulig", lyder det fra Faglige Seniorer.

Den grønlandske Trump-støtte Jørgen Boassen mener, at den nye aftale betyder, at Grønland kan klare sig som selvstændig nation. 'Nu passer amerikanerne os,' siger han.

Syv af ni planetære grænser er nu overskredet, advarer forskerpanel i statusrapport om klodens kritiske tilstand

Alt er større over there. Frederik Dirks Gottlieb og Mirco Reimer-Elster har overblikket over popkulturens vilde kaos. Taylor, Trump og tech-giganter

Axepts dialog- og proceskort er særdeles anvendelige til at fremme dialoger og processer på et møde, i et team, på en temadag, i en samtale osv. Et sæt består af i alt 157 kort - 6 kategorier med 26 spørgsmål i hver + 1 inspirationskort. Formatet på kortene er 9 x 13 cm, og de ligger pakket i en plastikæske. Dialog- og proceskortene kan bruges til at sætte refleksioner, dialoger og dynamiske processer på dagsordenen. De er gode til at generere idéer, sætte mål, skabe visioner og til at kreere konkrete handlingsplaner. Brug også kortene som en icebreaker, en sjov forstyrrelse eller som en anderledes og mere involverende måde at arbejde med et tema på. Kategorierne er: ledelse og ambitioner – f.eks. “Hvad er en leders vigtigste opgave?” arbejdsglæde og motivation – f.eks. “Hvad kan få dig til at møde glad og motiveret på arbejde? mig selv og mit job – f.eks. “Hvilke skulderklap fortjener du på jobbet?” samarbejde og teamwork – f.eks. “Hvordan udnytter i forskelligheden i jeres samarbejde?” mål og succes – f.eks. “Hvilke kriterier opstiller du for, at noget kan blive en succes?” relationer og kommunikation – f.eks. “Hvad gør du, når du anerkender en kollega?”